与上级看法不一致时该如何沟通？
在职场，自身因为专业、思考方式、信息差等各种原因，有时可能会和上级意见不一致。很多人无法摆正自己的角色，建议不被采纳后产生对抗意识，导致双方关系尴尬。那么，与上级看法不一致时要怎么进行工作沟通呢？
职场虽然是一个以利益为纽带的网络，但其竞争生存也遵循着一个大的方向。这就要求一个团队的成员必须具备团队意识及协作能力。在现实生活中，因为自身专业、思考方式、个性不同和信息差等各种原因，在工作中时常有可能遇到与上级意见不一致的时候。此时如果坚持己见，一定会造成上下级关系紧张，但是如果隐忍不发，自己心里势必也会委屈消极。那么，与上级对于工作的看法不一致时该怎么办呢？又该如何开展工作沟通呢？通常而言，采用以下这3种方式最为合适。
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