试用期离职要怎么说？哪些理由值得参考？
试用期是员工更快了解公司、了解项目、了解团队的时期，在试用期内，员工离职只需提前三天告知用人单位即可，因此很多人会选择在试用期内离职，减少试错成本。那么，试用期离职该怎么说呢？哪些理由值得参考？
试用期是为了让公司和员工彼此之间能够充分了解，从而确定是否建立长期劳动关系的时间。在这段时间内，有些员工可能会发现自己的职业规划跟目前岗位不符，或者自己难以融入到目前的团队当中，于是便产生了离职的念头。那么，试用期离职要怎么说呢？哪些辞职理由值得参考呢？
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